Endomarketing, acontecimentos e treinamentos
RETORNO AO PRESENCIAL
Os colaboradores da matriz Goiania que estavam em home office, retornaram ao trabalho presencial em janeiro.
Prezando por um retorno seguro, realizamos benfeitorias e tomamos medidas de segurança tais como:
Para demonstrar a satisfação em tê-los presencialmente após quase 2 anos em home office, ocorreu uma reunião de retorno com participação de nosso RH, Jossy Borges – diretora do administrativo financeiro, o CEO Rômulo Lima e todo o time que retornou do home office. Na ocasião, tivemos um momento na chegada para recepcioná-los, entregamos um kit de boas-vindas, reforçamos sobre as medidas de segurança e o programa 5S.
DESENVOLVIMENTO
Sempre em constante evolução, a Bradel incentiva seus colaboradores a desenvolverem-se através de cursos, palestras e treinamentos. No mês de janeiro tivemos algumas palestras online pela Amcham.
INTEGRAÇÃO
Novos colaboradores chegaram no mês de janeiro para fazer parte do #TimeBradel passaram por um momento de integração com o departamento de Gente e Gestão e com seus respectivos gestores. Desejamos boas-vindas a eles!
ENDOMARKETING
KITS DE START DO ANO
Para começarmos o ano com excelência e produtividade, foram entregues aos colaboradores da Bradel agendas, calendários, bloco de notas e canetas. Facilitando assim, a execução das atividades na empresa.
ANIVERSARIANTES
Em janeiro retomamos, com muita alegria, as comemorações dos aniversariantes do mês em Goiânia que estava sendo celebrado no dia virtualmente. Tivemos celebração em todas as bases, prestigiando os colaboradores aniversariantes.
Começamos 2022 cheios de energia e prontos para evoluirmos ainda mais, com foco constante nos valores que regem a empresa e vamos aprimorando a cada dia.
Juntos somos #Bradel!